【MUP Week 2】未来把握
スキルをつけるor DIE
WHY？を知る
今後私たちがスキルをつけていく為に未来を把握する必要性がある
スキルがないと生きていけない時代。自分の置かれている立場を理解し、危機感を持たないといけない！
日本の将来はどうなるのか？
①国にも企業にも頼るな。自分だけに頼らなければいけない時代
＃国の「定年雇用努力」を義務化で民間に押し付け
＃老後3000万円貯めてくれ発言
＃大手に勤めて終身安定はおばあちゃん世代の考え
＃結婚・育児・住宅・車・介護・老後
②外国人雇用により賃金も上がらないうえに日本人価値は低くなる
＃高齢化による肩車時代。人材不足に外国人の救世主？
＃気づけばコンビニ・工場・介護・さらには戦略室まで外国人
＃国産うなぎは高いし面倒。中国産うなぎは安いし簡単
＃落ち込む市場に海外展開急速に。経営陣の思考も外国人
＃グローバル人材はフィリピンの日本料理やマスター
日本という市場は狭くなる→狭くなる市場で商売したくない→海外進出
海外進出する為には「グローバル人材」が必要
日本において「グローバル人材」が不足している
原因→日本特有の前習え教育 枠組みの中で成長してしまっているため、自分からしくみを作り出すオリジナリティやイマジネーションを持った人材がいない。
③株主はあなたを知らない、だから機械化されればあなたは不要
＃機織り機による大量解雇時代と同様
＃株式会社なのに株式を知ってる人が少ない
＃竹花のフィリピン時代に全員クビ
＃みずほ銀行自動化による大量解雇
【結論】
数年後にはスキルのない人間はリストラされ、暗い未来を過ごすことになる。
自分のステップアップ等といった考えは甘く、スキルをつけないと生きていけない時代になる。
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